عنوان
بررسي رابطه بين رهبري خدمتگزار و تمايل به ترك كاركنان با نقش ميانجي عدالت سازماني ادراك شده : موردمطالعه شركت مهندسي تجلي سپاهان اصفهان در سال 1397
مقطع تحصيلي
كارشناسي ارشد
شماره ركورد
58750
دانشگاه
دانشگاه اصفهان
استاد مشاور
سعيد رجائي پور
رشته تحصيلي
رشته علوم تربيتي گرايش مديريت آموزشي
استاد راهنما
سيدحميد شاوران