• عنوان

    تحليل تأثير نظام ارزيابي عملكرد كاركنان بر بهبود عملكرد فردي كاركنان

  • مقطع تحصيلي
    كارشناسي ارشد
  • شماره ركورد
    39682
  • دانشگاه
    دانشگاه اصفهان
  • استاد مشاور
    مهدي ابزري
  • رشته تحصيلي
    مديريت بازرگاني، گرايش تحول
  • استاد راهنما
    علي شائمي