بررسي اثر كيفيت تبادل رهبر-عضو درك شده بر ارتباط فروشنده با برند و تاثير آن بر عملكرد خدمات فروشنده، ارزش ويژه برند و وفاداري مشتري با نقش تعديل كنندگي دانش برند مدير و انتشار استراتژيك دانش ( مورد مطالعه : فروشگاه زنجيره اي هايپرمي در كرج)

محموديان راوي نژاد