عنوان
بررسي رابطه توسعه منابع انساني با اثربخشي سازماني با تاكيد بر نقش ميانجي شايستگي‌هاي كاركنان؛ مورد مطالعه: سازمان‌هاي دولتي شهر زنجان
نويسنده اصلي
تشكري،ليدا
تاريخ دفاع
1400/06/14
شماره ركورد
206747
دانشگاه
دانشگاه پيام نور
استاد مشاور
سيدحامد هاشمي
استاد راهنما
مهناز همتي نوعدوست گيلاني