• عنوان

    بررسي تاثير اجراي مهندسي مجدد مديريت منابع انساني بر رضايت مندي شغلي پرسنل

  • نويسنده اصلي

    هادي عبدلي مقدم

  • تاريخ دفاع
    95/06/26
  • شماره ركورد
    136285
  • دانشگاه
    دانشگاه پيام نور
  • استاد مشاور
    محمد خيري
  • استاد راهنما
    علي نوروزي